Incentivos económicos, de carrera profesional y de conciliación. Esas son tres de las patas sobre las que se sustenta la estrategia de la Junta de Castilla y León para evitar que los concursos de traslados de los profesionales sanitarios sigan diezmando la complicada prestación del servicio en el medio rural. La cuarta pata sería la inclusión de los médicos residentes en la rueda de los pueblos, de manera que las rotaciones de Familia se alejen de los hospitales y centros de salud urbanos para viajar también a los pequeños núcleos urbanos.
