El Pleno también someterá aprobación el acuerdo de la Mesa de Negociación de los empleados del Ayuntamiento de Benavente en relación con el régimen retributivo de la situación de incapacidad temporal.
El acuerdo, que ha sido dictaminado en comisión informativa con los votos favorables de PSOE e IU y la abstención del PP, establece aprobar para todo el personal, funcionario y laboral al servicio del Ayuntamiento, incluido en el Régimen General de la Seguridad Social, que el complemento retributivo desde el primer día en situación de incapacidad temporal o licencia por enfermedad, sumado a la prestación del Régimen General de la Seguridad Social, alcance el cien por cien de sus retribuciones ordinarias del mes de inicio de la incapacidad temporal.
Del mismo modo, el acuerdo alcanzado afecta a todo el personal funcionario no integrado, en situación de incapacidad temporal, al que se le haya expedido la correspondiente licencia, que las retribuciones a percibir durante el período que no comprenda la aplicación del subsidio por incapacidad temporal previsto en dicho Régimen sean del cien por cien de las retribuciones, básicas y complementarias, correspondientes a sus retribuciones ordinarias del mes de inicio de la incapacidad temporal.
La Mesa de Negociación acordó también crear un grupo de trabajo dentro de la misma "en materia de análisis del absentismo" laboral que afecta a la Administración local.
En relación a estos acuerdos en materia de incapacidad laboral temporal, tanto la Administración General del Estado como la de la Comunidad autónoma han flexibilizado la aplicación de la norma en el sentido de no aplicar ese descuento de nómina a los empleados públicos durante cuatro días de ausencias a lo largo del año natural.
"Parece adecuado establecer los términos y condiciones de aplicación de esta norma en el Ayuntamiento y en términos semejantes a lo que ha hecho el Estado y la Comunidad Autónoma de Castilla y León", indica la propuesta de Alcaldía en relación con la aprobación del contenido del acuerdo alcanzado el pasado día 29 de agosto en el seno de la Mesa de Negociación.
