Tras la concentración de los delegados de la Unión Sindical de Castilla y León (Uscal) a las puertas de la Consejería de la Presidencia, coincidiendo con el Consejo de Gobierno, para denunciar la insensibilidad y falta de compromiso de este departamento en los procesos de estabilización en el empleo que se están llevando a cabo a lo largo de este ejercicio, un grupo de sanitarios, fundamentalmente veterinarios y farmacéuticos, se han encerrado en las Delegaciones Territoriales de la Junta en Valladolid y Zamora.
Uscal asegura que "la Consejería de la Presidencia se niega a detener la ejecución de las OPEs de 2017 y 2018. Debería aprovechar la legalidad vigente y detener los procesos selectivos hasta que el Congreso de los Diputados concluya la tramitación del proyecto de ley de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. Esta Ley establecerá medidas extraordinarias contra la situación absolutamente única de la temporalidad en todo el sector público de toda España: un 30% de media, mayor que en la empresa privada y la mayor de toda la Unión Europea".
Esta Ley, además, "deberá trasponer la Directiva 70 del año 1999 (con veinte años de retraso), estableciendo mecanismos efectivos contra el abuso de la temporalidad en todo el sector público, y deberá considerar la situación absolutamente excepcional a día de hoy: 800.000 personas en toda España (35.000 en toda Castilla y León), de las cuales, más de un 70% son mujeres de más de 50 años".
Curiosamente, "tanto el grupo Popular en el Congreso como el de Ciudadanos han presentado enmiendas al proyecto de Ley en este sentido y debemos exigir a la Junta que sean consecuentes, en Castilla y León, con lo que pretenden a nivel nacional".
La Junta, indica Uscal, se niega a reconocer el carácter sanitario de veterinarios y farmacéuticos. Los sanitarios no asistenciales, farmacéuticos y veterinarios, pedimos que se nos permita acceder al empleo público como marca la Ley 10/2010 de salud pública y seguridad alimentaria de Castilla y León, que en su artículo 5.6 obliga a la Administración a que se utilice “con carácter general el sistema de concurso oposición, en términos similares al utilizado por el Sacyl”
En el caso particular de los veterinarios, desde 2006, solamente han ofertado 10 (2006) + 32 (2007) plazas, cuando, a día de hoy, hay más de 350 interinos, en Zamora unos 35. "Si la Junta de Castilla y León continúa enrocada en estas posiciones absurdas de no detener los procesos selectivos hasta la publicación de la nueva Ley nacional y de no respetar la propia ley autonómica, Uscal se reservará todas las acciones que considere oportunas".
