La Gerencia Regional de Salud dio ayer el visto bueno, tras la negociación en la Mesa Sectorial de Sanidad, a las líneas estratégicas y objetivos en formación continuada para el periodo 2013-2015, que se dividirán en 60 programas de actuación diferentes y que para el año que viene prevén una oferta de 40.447 plazas, con 14.794 horas de formación y más de 2.000 actividades, según la Consejería.
