La presidenta de la Central Sindical Independiente y de funcionarios (CSIF) de Zamora, Rosa María Herrero, ha registrado la petición de convocatoria urgente de la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos en el ámbito de la administración local "para abordar los distintos puntos del histórico acuerdo firmado el pasado viernes 9 de marzo, por los sindicatos y el ministro de Hacienda, Cristóbal Montoro, sobre diferentes aspectos que afectan a los empleados públicos, como el incremento salarial, la jornada de 35 horas o la oferta de empleo de los próximos tres años".
Entre los puntos que recoge el acuerdo alcanzado el pasado día 9 con el Ministerio de Hacienda, y que CSIF considera que se deben abordar "cuanto antes en las mesas generales de negociación de los Empleados Públicos de las Administraciones locales de Zamora, figuran -además del incremento salarial- la implantación de la Jornada laboral de 35 horas, la eliminación de los descuentos por incapacidad temporal (IT), o la oferta de empleo público para los años 2018, 2019 y 2020 con los nuevos criterios establecidos en el acuerdo".
Más calidad
Estas medidas que afectarían "en torno a 2.000 empleados de la administración local de Zamora y provincia y se traducirían en un impacto económico, de modo que la mejora en el empleo y sus condiciones de trabajo y su poder adquisitivo irían ligados al crecimiento económico; superando el marco derivado de la crisis económica y a su vez dotaría de estabilidad y certidumbre al personal al servicio de las Administraciones Públicas".
"Estas mejoras redundarán también de manera directa en un incremento de la calidad de la prestación de los servicios públicos que recibe la ciudadanía", aseguran también desde el sindicato de la función pública en la provincia de Zamora para referirse al acuerdo alcanzado.
