El ECyL completa la selección de 30 alumnos para el taller de empleo y la escuela taller

J. A. G. El Servicio Público de Empleo de Castilla y León (ECyL) completó ayer la selección de una treintena de alumnos con destino al taller de empleo prorrogado del Prado de las Pavas y a la nueva escuela taller de energías renovables, que formará a nuevos trabajadores en este campo y contempla la instalación de placas solares en algunos edificios municipales.

Los funcionarios del ECyL han dedicado dos días al proceso de selección. Veinte alumnos mayores de 25 años y menores de 55 han sido escogidos entre noventa aspirantes para continuar el proyecto de acondicionamiento del Prado de las Pavas y su conversión en un jardín botánico. Tendrán contrato por un periodo de seis meses.

El Servicio Público de Empleo también ha realizado la selección de los diez alumnos de la nueva escuela taller entre medio centenar de aspirante. A esta escuela taller se le ha concedido un único módulo de energías renovables.

Los alumnos, menores de veinticinco años, tendrán un periodo de formación con prácticas incluidas de un año y medio de duración. ECyL no aprobó el módulo de albañilería solicitado por el Ayuntamiento, por lo que el proyecto de esta nueva escuela taller no incluirá ya la reforma del antiguo muelle de carga de RENFE.

El primer objetivo de la escuela taller será la formación de los alumnos para facilitar su inserción en el mundo laboral, pero entre sus objetivos figura también la instalación de placas solares en este inmueble y en otras instalaciones municipales, como las piscinas, según precisó ayer la responsable de la Concejalía de Desarrollo Económico, Cristina de Castro.

Coincidiendo con estos dos procesos selectivos se han producido estos días en el Ayuntamiento de Benavente las pruebas de selección para cubrir con carácter interino la plaza de arquitecto. Ayer tuvieron lugar los exámenes orales.

La Concejalía de Personal realizó también ayer las pruebas de selección para contratar a otras 26 personas con cargo al Plan de Convergencia de la Junta de Castilla y León. Los aspirantes doblaban el número de plazas. Los seleccionados tendrán trabajo por espacio de seis meses.

El responsable de área, Domingo Corral, anunció que antes de finalizar el año se realizará una última contratación con cargo a los fondos del Plan de Convergencia. No precisó sin embargo el número de contratos, que dependerá de los fondos aún no utilizados por el Ayuntamiento. En cualquier caso todos los trabajadores contratados con cargo a este plan habrán cumplido sus contratos en mayo del año que viene. A partir de ese momento el Ayuntamiento tendrá que justificar los fondos recibidos.

Según Corral, la suma de los distintos programas de empleo y formación de la Administración regional y a falta de conocer las cifras exactas, habrán permitido realizar a lo largo de 2009 del orden de trescientas contrataciones temporales.